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任职要求
  • 工作性质:全职
  • 工作区域:青岛 
  • 工作年限:两年以上 
  • 职位类别:行政人事
  • 招聘人数:
  • 学历要求: 大专 
  • 年龄要求:不限 
  • 性别要求:不限
  • 浏览次数: 164
职位亮点
职位详情
人事方面:1、负责公司各项规章制度执行与追综,维护公司各项规章制度的权威;负责向员工传达相关制度,并敦促执行; 2、福利待遇、社保:日常福利、节日福利的计划和发放;准时出具人事报表;员工社保缴纳。 3、招聘:负责普通员工的招聘工作,协助人事行政经理做好主管以上级别人员的招聘;4、入职、离职:负责员工入职(填入职表、收集员工资料、开通公司邮箱、入公司共用平台、发放工牌、安排位置等)、离职手续(各部门交接完毕,无差错)的及时办理。4、培训:协助培训活动的组织管理及培训结果跟进工作; 5、绩效考核:协助人事行政经理作好绩效考核工作。行政方面:1、建立档案并保存整理各类档案、合同;2、文书的撰写与处理:起草及归档公司相关文件;负责文档资料整理存放,书籍报刊管理;严格执行档案资料保密制度。3、办公环境的维护:负责维护公司日常办公秩序和办公环境。 4、负责行政办公费用如房屋租金、水电费、电话费等的确认,提出付款申请。5、办证:负责资质、证件的年审、变更及管理工作。 6、日常工作事务:公司宣传报道、摄像;
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